L’assurance santé internationale n’est pas une formalité : c’est un pilier essentiel de votre réussite aux États-Unis. En effet, Votre développement dépend aussi de la santé de vos équipes, et la loi américaine exige une couverture conforme pour l’obtention des visas. Par ailleurs, un simple imprévu médical peut alors devenir un risque à la fois financier, humain et administratif pour votre entreprise.
Vous devez garantir à vos collaborateurs une couverture conforme aux exigences de visa américain, tout en maîtrisant vos coûts et en maintenant leur motivation. Mondassur est là pour vous accompagner dans votre expatriation avec nos solutions d’assurance entreprise à l’étranger.
Réussir son implantation aux États-Unis grâce à l'assurance santé
S’implanter aux États-Unis est un défi organisationnel pour les directions RH et financières. Le système de santé américain est parmi les plus coûteux au monde. Un simple imprévu médical peut vite devenir un risque financier pour l’entreprise comme pour le collaborateur. En effet, un salarié malade ou blessé sera moins engagé et moins efficace, ce qui peut impacter la réussite de votre projet à l’étranger.
Prévoir une assurance santé internationale adaptée vous permet donc de sécuriser vos équipes dès leur arrivée. Vous simplifiez ainsi les démarches de visa et vous assurez à vos employés qu’ils pourront se soigner aux États-Unis. Vous facilitez ainsi une implantation rapide, sereine et conforme aux exigences locales.
Garantir ses obligations légales et administratives pour ses salariés expatriés
Envoyer des collaborateurs aux États-Unis ne se résume pas à un contrat de travail et un billet d’avion. En effet, les autorités américaines exigent une preuve de couverture santé valable pour l’obtention des visas professionnels (comme par exemple les visas L1, H1B, J1). Sans cette attestation, un dossier peut être refusé.
L’assurance santé internationale est un outil de conformité administrative essentiel. Elle prouve votre capacité à garantir la protection de vos salariés à l’étranger et aussi respecter les exigences locales.
En anticipant cette étape, vous simplifiez vos démarches, vous facilitez votre installation et vous démontrez votre responsabilité d’employeur. Une couverture santé adaptée assure une transition fluide et conforme pour chaque salarié envoyé aux États-Unis.
Faciliter sa gestion RH avec l'assurance santé aux USA
Gérer la santé de collaborateurs expatriés aux États-Unis peut rapidement devenir complexe pour une équipe RH. En effet, souscrire une assurance santé internationale bien structurée vous permet de centraliser et simplifier cette gestion.
Avec Mondassur, les remboursements sont traités rapidement et en interne. Notre équipe de gestion interne suit directement les dossiers de nos assurés. Vos équipes RH n’ont donc plus à jongler entre différents interlocuteurs. Tout est géré de manière fluide, transparente et dans le respect de la confidentialité des données.
C’est donc un atout pour vos équipes RH et financières :
- la gestion des contrats d’assurance est centralisée
- les remboursements sont rapides
- les attestations sont fournies rapidement
C’est un véritable gain de temps et de fiabilité pour les directions RH et financières. Vous réduisez la charge administrative, et vous garantissez une prise en charge médicale continue.
Quelle couverture santé pour vos collaborateurs aux USA ?
Mondassur vous accompagne dans la protection de vos équipes aux États-Unis. Si vous voulez faire travailler un salarié à l’étranger, nous offrons des solutions fiables et conformes aux besoins des directions RH, financières et légales.
Pourquoi choisir Mondassur ?
- Simplicité de gestion : des remboursements rapides et transparents, sans procédures complexes.
- Protection des données : vos informations et celles de vos collaborateurs sont sécurisées.
- Accompagnement personnalisé : une équipe multilingue est à votre service.
- Service de gestion des sinistres à 100 % interne : un suivi centralisé pour des remboursements rapides.
Grâce à cette approche, Mondassur devient un partenaire de confiance pour sécuriser votre projet d’expatriation et garantir la sérénité de vos équipes aux États-Unis.
